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Cómo habilitar la compensación laboral en Housecall Pro

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Escrito por Nate H
Actualizado hoy

Habilitar la compensación laboral

Esta función solo está disponible para organizaciones que ya están incorporadas al producto de nómina de Housecall Pro.

En Housecall Pro, como usuario de nómina, ahora podrás ver un nuevo elemento de navegación en la barra lateral llamado "Employee Benefits (Beneficios para empleados)". Aquí es donde puedes ver qué beneficios te gustaría ofrecer a tus empleados.

  • Comienza navegando a la pestaña My Money (Mi dinero) ubicada en la parte superior de tu pantalla de inicio en la barra de navegación.

  • En el menú de la izquierda bajo Payroll (Nómina), encontrarás la pestaña 'Employee Benefits (Beneficios para empleados)'.

  • Para configurar la compensación laboral, haz clic en el botón "Get Quote (Obtener cotización)" en la página de Beneficios para empleados. Esto te llevará a una experiencia proporcionada por Next Insurance para ayudarte a obtener una cotización y potencialmente comprar tu paquete de compensación laboral.

  • Desde aquí, comenzarás el proceso de cotización ingresando varios detalles del negocio como el tipo de trabajo que realizas y dónde.

  • Después de completar una serie de información adicional, se te proporcionará una cotización o un conjunto de acciones a seguir para obtener una cotización.

  • Luego serás enviado a una pantalla donde puedes configurar una cuenta con Next e iniciar la facturación. El pago de la compensación laboral se realiza directamente a través de tu cheque de pago.

  • Si necesitas volver a tu perfil de compensación laboral, siempre puedes llegar allí volviendo a "Employee benefits (Beneficios para empleados)" en Housecall Pro y haciendo clic en "Manage (Gestionar)" nuevamente - esto te llevará de regreso a Next Insurance donde podrás gestionar tu póliza.


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